Unión Sindical Independiente de Trabajadores
Empleados Públicos
C/ Bravo Murillo 39, Escalera 50 (E)
Local sindical - 28015 Madrid
Teléfono 91 594 55 60 - Fax 91 593 80 77
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Madrid, 30 de mayo de 2017
Ante la constatación de que en este curso que finaliza, se han hecho 28 nuevos contratos indefinidos de profesores de Religión; mientras por otro lado, se amplía a 217 los profesores que no tienen jornada completa y hay 64 personas que tienen un contrato indefinido pero ningún destino fijo, es decir, mientras más de un tercio de la plantilla está sometida a jornadas parciales de forma involuntaria; una vez más nos hemos dirigido a la Dirección General de Recursos Humanos, para instales a que detengan, al menos temporalmente, las contrataciones de nuevos profesores de religión con carácter indefinido.
Le hemos indicado las sentencias del Tribunal Supremo que avalan y permiten la contratación como interino por vacante hasta el siguiente procedimiento de adjudicación de vacantes, de conformidad con el Estatuto Básico del Empleado Público y el RD 2720/1998. Por ello, hemos trasladado a la administración que pueden y deben hacerlo de otra forma, para no precarizar más a nuestro colectivo.
Les hemos hecho llegar que, celebrándose anualmente adjudicación de puestos de trabajo para profesores de religión, se haría innecesaria la contratación indefinida de más profesores, hasta que la contratación parcial remitiese a unos niveles de voluntariedad o, cuanto menos, óptimos, que en ningún caso pueden superar el 5%.
¡Os seguiremos informando!